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    Empresas con mal ambiente laboral ya pueden ser multadas

    RedacciónPor Redacción24/10/20201 Min de lectura
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    Desde hace unas horas la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) ya podrá imponer multas por incumplir con la NOM-035 Factores de riesgo psicosocial en el trabajo, una norma que tiene el objetivo de prevenir las condiciones de riesgos psicosociales y evaluar el entorno organizacional, con lo que se busca aminorar entornos laborales con estrés.

    La entrada en vigor de la NOM-035-STPS-2018 fue en dos etapas: la primera inició el 23 de octubre de 2019, fecha a partir de la cual los centros de trabajo debieron cumplir con las medidas de prevención, la identificación de los trabajadores expuestos a acontecimientos traumáticos severos y la difusión de la información

    Fase actual: En esta fase se deberá cumplir con la identificación y análisis de riesgo psicosocial, la evaluación del entorno organizacional, las medidas y acciones de control, la práctica de exámenes médicos y los registros.

    Los riesgos psicosociales que evalúa la NOM-035 son:

    -Condiciones en el ambiente laboral

    -Cargas de trabajo

    -Jornadas extendidas y falta de rotación de turnos

    -Interferencia entre la relación trabajo-familia

    -Liderazgo y relaciones negativas

    -Violencia laboral

    -Formación para la adecuada realización de tareas

    -Elementos del entorno organizacional como el sentido de pertenencia

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